2016年1月20日 星期三

台灣商業前景 美商看淡


【先探投資週刊電子報】提供潛力股報導,及分析台股、大盤趨勢、個股漲跌。讓你掌握股市,貼近台股趨勢! 【e研快樂日語初級報】提供日文初學者實用生活日語,以及東京旅遊資訊,體驗日本文化並將所學用於生活中。
無法正常瀏覽圖片,請按這裡看說明   無法正常瀏覽內容,請按這裡線上閱讀
新聞  健康  財經  追星  NBA台灣  udn部落格  udnTV  讀書吧  
2016/01/20 第3871期  |  訂閱/退訂  |  看歷史報份
今日財經頭條 台灣商業前景 美商看淡
財經專題 外商要擴編的少了 想縮編多了
逾五成在台美商嘆:人才難覓
國際財經要聞 1年3降 IMF下修全球經濟成長預測
日圓先生:匯率將升至115
日觀光業過熱 機場、旅館塞爆
IEA:油市供給過剩 恐溺斃
其他財經要聞 王文淵看業績 今年持平
金控鎖定數位金融人才
誠徵操盤手! 國泰人壽祭高薪
合庫攻以房養老 目標10萬戶
中信銀南向 首選菲律賓
中華電4G吃到飽 可能不退場
宏達電賣旗艦機 要「說故事」
曾任蓋茲文膽 康容升微軟大中華副總裁
手機指紋辨識 利多來了
奇力資產今標售 標脫率估80%
統一發票獎額 今年將擴增
在陸所得 須在台合併申報

★ 台股重要指標:外資買賣超投信買賣超自營商買賣超融資增減排行融券增減排行
今日財經頭條
台灣商業前景 美商看淡
記者潘姿羽/台北報導/經濟日報
經濟成長不如預期,美商看淡台灣商業前景。台北市美國商會昨(19)日發布「2016商業景氣調查」,受訪企業對未來五年台灣商業景氣展望僅47%表示樂觀,創下2011年以來新低。

企業多認為,未來一年最大的挑戰是全球及台灣景氣走緩,但2016年影響公司營運最大困難在於不合時宜的法規,其次是對法規詮釋的不一致性。

美國商會自2011年以來,每年進行一次商業景氣調查,2016年的訪查時間在去年10至12月,並不是在大選後,受訪者為會員企業總經理、執行長等高階經理人。

台北市美國商會調查指出,過去幾年企業對未來五年商業景氣呈現平緩、持續性的樂觀看法,但本次調查維持「樂觀」、「有點樂觀」的企業跌至47%,明顯低於去年60%;且對景氣看法悲觀的企業則有24%,也較去年多了8個百分點,成為六年來最高的水準。

台北市美國商會新任會長銀丹(Dan Silver)分析,全球性及台灣本土經濟成長遲緩,還有企業對於台灣是否能夠避免被邊緣化、成功加入區域性多邊的經貿協定如跨太平洋夥伴協定(TPP)等,均認為有不確定性,導致企業樂觀程度降低。

調查也指出,有67%的受訪企業在2015年持續獲利,但展望2016年,對於收入、獲利成長的樂觀程度仍有降低,54%受訪企業認為今年獲利會有成長,低於去年的61%。

席佛表示,大部分公司去年持續獲利,仍會繼續增加人員僱用以及在台投資。

銀丹建議,台灣應重新檢視行政程序法,讓社會與工商團體可以對新法規給予建議,也補足過去因修法不宜造成的缺失;不過近年台灣為了爭取成為TPP成員,法制已逐漸與國際接軌,本次調查也有87%受訪企業支持加入TPP,希望新政府可以繼續推動各項改革,不因新舊政府輪替而停頓。

另外,他提醒,台灣必須擴大內需市場,制訂有效政策和利多來從事基礎建設與人力投資、增加就業機會,才能強化台灣經濟的實力。

 
財經專題
外商要擴編的少了 想縮編多了
記者林上祚/台北報導/經濟日報
台灣經濟前景轉趨混沌,外商在台聘僱也轉趨謹慎。美國商會商業景氣調查指出,今年約有43%的美商將在台小幅擴編,比去年下滑5個百分點,考慮縮編比率則從13%增加到17%,逾五成企業表示人才難覓,人才的創新能力與英語能力也有待加強。

美國商會調查顯示,美商在製造業、精密機械、醫療器材、公共關係與消費品等領域,面臨人才難覓的困境。

總統當選人蔡英文競選期間喊出引進美國矽谷新創能量,發展五大創新研發中心。美國商會理事長銀丹(Dan Silver)表示,他所服務的亞培醫材,位在矽谷的總部,到處都看得到台籍人才,從人才角度,台灣複製矽谷創新模式的基礎已經存在,但台灣扶植新創的相關法規架構,能見度還有待加強。

美國商會執行長吳王小珍指出,發展綠色矽島,台灣已喊了很久,沒有具體進展,缺乏吸引白領外籍人才的移民政策是主因,如果法規架構無法營造一個友善新創環境,將不利吸引新創人才回台創業。

 
逾五成在台美商嘆:人才難覓
記者林上祚/台北報導/聯合報
台灣經濟前景轉趨混沌,外商在台聘雇也轉趨謹慎。美國商會商業景氣調查指出,今年約有四成三的美商將在台小幅擴編,比去年下滑五個百分點,考慮縮編比率則從一成三增加到一成七,逾五成企業表示人才難覓,人才的創新能力與英語能力也有待加強。

美國商會調查顯示,美商在製造業、精密機械、醫療器材、公共關係與消費品等領域,面臨人才難覓的情形。

總統當選人蔡英文競選期間,喊出引進美國矽谷新創能量,發展五大創新研發中心。美國商會理事長銀丹表示,他所服務的亞培醫材,位在矽谷的總部,到處都看得到台籍人才,從人才角度,台灣複製矽谷創新模式的基礎已經存在,但台灣扶植新創的相關法規架構,能見度還有待加強。

美國商會執行長吳王小珍指出,發展綠色矽島,台灣已喊了很久,沒有具體進展,缺乏吸引白領外籍人才的移民政策是主因,如果法規架構無法營造一個友善新創環境,將不利吸引新創人才回台創業。

從居住角度,美商對台灣的生活環境、人民友善度、健保等領域給予較高評價,不滿意度居前二名分別是人民英語能力、銀行服務,去年不滿意度居冠的食安問題,今年退居第三名。

 
國際財經要聞
1年3降 IMF下修全球經濟成長預測
編譯陳韋廷/綜合報導/聯合報
國際貨幣基金(IMF)十九日下修全球經濟成長預期,一年內第三度調降預測值,今年全球成長預估值自此前的百分之三點六降至百分之三點四。

IMF調降的三大主因包括:中國大陸經濟成長持續放緩、大宗商品價格下跌、美國貨幣寬鬆政策逐漸退場。若不能成功管控這些挑戰,全球經濟成長可能受阻,IMF也將明年全球成長預期從百分之三點八下調至百分之三點六。

IMF說,中國大陸經濟從投資和製造業轉型到消費和服務業、美元走強、油價崩跌及政治動盪皆可能對苦苦掙扎中的經濟體如俄羅斯、巴西和中東地區國家帶來更嚴重的衝擊,對全球經濟復甦形成阻礙。

IMF並對中國若無法將成長放緩與改革管理好所產生的危險提出警告,並稱在歐洲嘗試重啟成長步伐及做出更多努力接納新移民之際,中東難民危機為其帶來巨大挑戰。

不過,IMF仍抱持審慎態度,相信中國有能力轉變成內需消費推動為主的經濟體,並實現金融部門的現代化。

但即便如此,該機構仍預期中國經濟成長走緩將持續到明年,維持預測中國今、明年各成長百分之六點三與百分之六,低於今年成長率百分之六點九,也低於中國官方的預測。

先進經濟體將穩住今年全球經濟擴張步伐,但不會加快成長步伐,美國今年將僅成長百分之二點六,低於此前因強勢美元衝擊出口業者與能源產業投資大降而預估的百分之二點八,但略高於去年的百分之二點五。

受惠於西班牙強過預期的復甦力道,歐洲今年成長預期,獲IMF上修至百分之一點七。

不過,拉丁美洲今年整體成長則將因為受到區域內最大經濟體巴西的拖累而陷入衰退困境。繼去年經濟萎縮百分之三點八後,IMF預期巴西今年將再萎縮百分之三點五。

IMF將新興市場與開發中經濟體今年成長預期由百分之四點五下修至百分之四點三,下修幅度最大的是新興市場,巴西下修二點五個百分點,俄羅斯下修零點四個百分點至萎縮百分之一。

【經濟日報/編譯任中原、劉忠勇/綜合外電】

國際貨幣基金(IMF)再度調降全球經濟成長預測,將今年預測值由3.6%降至3.4%,理由是主要開發中國家續走下坡。華爾街日報報導,世界各地的政經動盪已使2016年全球陷入「危機經濟」。

IMF下修最多的是新興市場,倒是維持預測中國今明年各成長6.3%和6%,低於今年的6.9%,也低於中國官方預測。IMF在19日更新《世界經濟展望》報告,首席經濟學家歐布斯菲德說:「新的一年充滿重大挑戰,除非全球經濟成功完成重大轉型,全球經濟成長可能走偏。」

華爾街日報在瑞士達沃斯世界經濟論壇(WEF)20日登場前夕,列舉WEF關切可能引發政經動盪的不安因素,包括中國經濟減緩、原油及商品價格崩跌、美國緊縮貨幣政策、新興市場負債沉重、中東緊張升高、歐洲難民危機糾結等,都可能導致金融市場脫序,並使已趨疲軟的經濟成長雪上加霜。

IMF也指出,全球經濟前景仍偏向下坡,正面臨三大調整:新興市場經濟放緩;中國改變經濟模式,降低對出口和製造業的依賴;聯準會(Fed)逐漸退出超低利率政策。

2016年美國預料將持續升息,美元維持強勢,將導致新興市場政府、企業界及銀行的鉅額美元債務更難償還。

地緣政治不確定性,是中東與歐洲面臨的另一大風險。敘利亞內戰糾結,伊斯蘭國坐大,使難民持續湧入歐洲,歐盟內部對立升高;而英國可能於今年舉行「脫歐」公投,也可能造成廣泛的衝擊。

IMF建議,因應復甦不如預期,各國應持續實施貨幣寬鬆政策,財政較強者應推行「支持性」的財政政策,至於新興市場,應妥善管理弱點,重建提防震盪的韌性。

 
日圓先生:匯率將升至115
編譯葉亭均/綜合外電/經濟日報
有「日圓先生」之稱、日本前財務省副官榊原英資表示,儘管市場對全球經濟的疑慮提振日圓走強,但是日圓的升值幅度不會達到損害日本出口業者的程度。他預測日圓在下半年很可能升值至110-115日圓兌1美元。

榊原英資指出,日圓下半年進入110-115日圓兌1美元區間的可能性很高,理由是日圓有避險資產需求。

在中國經濟成長疲弱、全球市場劇烈動盪之際,日圓兌美元上周自去年8月以來首次漲至16.51日圓兌1美元,為去年8月來首見。

現年74歲、在青山學院大學擔任教授的榊原英資表示:「當不確定因素籠罩全球經濟時,投資人會買進日圓等安全貨幣,因此日圓很可能從當前的水準進一步升值。」「只要日圓不升破100日圓兌1美元,就不會構成問題。如果日圓在105 或110兌1美元的水準,日本出口商仍有很高的競爭力。」日本首相安倍晉三上任後推出用來終結數十年通縮的政策,帶動日圓從2012年底的80日圓兌1美元一路貶值,去年更是2002年以來首度觸及125.86日圓。

榊原的看法與另一名前財務部官員伊藤隆敏相左。伊藤隆敏本月稍早表示,如果日圓升至110日圓兌1美元左右,很可能會構成問題,而他認為日圓在120-125日圓左右是「合適區間」。日圓19日報117.61日圓兌1美元。

 
日觀光業過熱 機場、旅館塞爆
編譯廖星嵐/綜合外電/經濟日報
日本外國觀光客意外暴增,打破歷史記錄,且不見減少的跡象,而日本也開始感受到觀光人潮帶來的壓力,不僅機場大排長龍,旅館更是一房難求。

去年旅日觀光客人次逼近2,000萬人次,在日本的消費近300億美元,GDP占比約為0.5%。這對日本首相安倍晉三來說,是少數的經濟亮點。

然而,面對觀光潮,日本即使應付三分之二的旅客都顯得困難—旅館短缺、移民局出入境櫃檯不足導致機場等候旅客大排長龍。

兩年前,安倍設定的目標是在2020年東京奧運舉辦前吸引2,000萬名觀光客,然而,屆時必定吸引更多人潮。

去年觀光客數字亮眼,安倍也將目標上調至3,000萬人次,但沒有點明期限。

三菱日聯研究與顧問公司經濟學家藤田隼平說:「如果日本將目標上調至3,000萬人次,住宿不足可能成為瓶頸。」

根據瑞穗研究機構,假設2020年旅日的國外觀光人次達2,500萬人,日本旅館將面臨4.1萬間房的缺口,需要投資49億美元才能改善窘境。

為此,日本觀光局提出數千萬美元的預算,幫助翻修旅館、在遊客中心推廣空房資訊、邀請旅客至空房較多的偏遠地區旅遊等等。房屋短租網站Airbnb表示,日本的出租房源數創紀錄暴增,自2010年起,房源數每年成長一倍。

日本國門去年也面臨挑戰,入境櫃檯旅客大排長龍,關西機場與那霸機場的平均出入境等候時間一度高達38分鐘及51分鐘。

此外,觀光客到日本玩,也經常面臨自動提款機不接受手中提款卡的窘境。日本三大銀行迫於政府長年的壓力,最近終於採取行動,升級各地的自動提款機。

 
IEA:油市供給過剩 恐溺斃
編譯任中原/綜合外電/經濟日報
國際能源總署(IEA)警告,全球石油市場可能「在供給過剩中慘遭溺斃」,油價將進一步下跌,主因需求成長減緩,及伊朗恢復石油出口。

IEA發表最新月報,下修2016年全球石油需求預估,主因中國經濟成長減緩,並調高石油輸出國家組織(OPEC)以外國家的供給預估。

IEA表示,儘管非OPEC國家2016年平均每天產油量將減少60萬桶,但由於伊朗返回油市,因此到年中時伊朗的增產量便能補足減產缺口。預料2016年上半年全球平均每天將有150 萬桶的超額供給量。

月報中指出,「儘管下半年石油庫存累積的速度將會減緩,但除非發生重大變故,否則油市可能因供給過剩而遭溺斃」;油價「可能跌到更低」。國際油價19日回穩,布倫特原油期貨盤中漲2.7%至每桶29.32美元,西德州原油期貨小跌0.14%至每桶29.38美元。

IEA指出,伊拉克的增產能量已經終結,今年OPEC唯一的增產來源就是伊朗。預料伊朗在第1季底時每天將能增產30 萬桶,年中時增產量將再提高到每天60萬桶,足以壓抑油價進一步下跌。伊朗12月平均每天生產291萬桶,達三年半來的高點。

伊朗初期將以歐洲為主戰場,與沙國、伊拉克及俄羅斯原油展開直接競爭。

 
其他財經要聞
王文淵看業績 今年持平
記者潘羿菁/台北報導/經濟日報
國際油價今年開春跌破30美元大關,台塑集團總裁王文淵說,過去認為國際油價在每桶40美元應該落底,不過目前人為炒作與政治因素干擾,已對油價預測無法十拿九穩,保守預估,台塑公司今年業績將與去年度持平。

台塑四寶本周起舉行暮年會(尾牙),昨(19)日由台塑公司打頭陣。今年台塑集團發六個月年終獎金,王文淵說,「六個月已經夠多了吧,不滿意就過分了」。

他解釋,從年終獎金數字來看,大家似乎覺得去年台塑業績不錯,其實去年成績單,不能說很好或很壞,主要是前年度原油庫存成本腰斬,承受龐大庫存跌價損失稀釋掉盈餘,而去年油價跌價幅度不如前一年度劇烈,帶動營業利益上揚,所以去年台塑集團總營收跌破2兆元,只有1.4兆元,年減21.9%,但獲利逆勢成長。

對於今年度展望,王文淵認為,國際油價仍是牽動著石化景氣走向重要指標,過去集團評估,石油每桶40美元為底部,畢竟美國頁岩氣包含開採、運輸等各項成本,等於一桶原油成本約40至45美元,若單純看成本,可能只有15美元、20美元。

王文淵認為目前油價應該是底部,但也沒十足把握,他直呼,「如果我這麼厲害(準確預測油價),我今天不會在台塑,回家操盤賺更多」。

從供需結構來看,原油日均使用量約1億桶,但目前貿易量日均達2億桶,顯然人為炒作因素占多數,此外,伊朗與中南美洲產能增加,勢必會更壓抑油價表現。

台塑董事長林健男表示,去年台塑本業稅前盈餘為107億元,年增80%,若以五大事業部門來看,塑膠事業部賺42億元為最多。

 
金控鎖定數位金融人才
記者孫中英/台北報導/聯合報
各大民營金控趕在農曆年前宣布徵才目標,除了招募總人數飆高;因應數位潮流,今年金融業招募人才重點,不再只著重金融財務本業,各大金控幾乎都有數位金融、資訊科技、電子商務人才需求,尤其「跨金融科技領域」的數位人才最為搶手。

包括國泰金、中信金、玉山金、台新金及富邦金5大民營金控,今年徵才目標已出爐。中信、國泰、富邦金控因為旗下有壽險子公司,3家金控徵才總人數各在5000到7000人左右,玉山及台新金徵才目標則為600到800人;5大民營金控今年招募總人力就高達1.9萬多人,其中招募儲備幹部(MA)人數則逾200人。

玉山金控近期在「數位金融」領域表現,領先群雄,今年徵才目標,除銀行理專、法金客戶關係經理外,還包括招募「數位金融、資訊科技」好手入列。玉山金表示,因應BANK3.0及海內外業務成長,除傳統金融專業領域人才外,具備金融、科技「跨界能力」人才,會是玉山今年招募人才重點。

消費金融龍頭、中信金控也積極搶攻數位金融市場,今年徵才目標一樣鎖定數位人才。中信金指出,除MA招募時,會特別鎖定「支付金融儲備幹部」外,為發展FinTech業務,中信金今年將額外招募行銷企畫及資訊科技等數位金融相關人才50人,希望有新想法、熟悉數位科技及網路社群操作的新世代,勇於挑戰金融工作。

台新金控也強調,台年招募人才重點,鎖定「大數據分析、雲端運算、行動平台設計與開發、數位行銷、電子商務」等跨領域數位人才。

富邦金控今年徵才總人數7,300人,業界最高,不過,其中有6,800人是壽險外勤人力。富邦金表示,今年MA約須40名,除傳統的投資銀行、法金、個金、財務會計人力外,重點也會放在「數位科技及海外事業」人才招募。

 
誠徵操盤手! 國泰人壽祭高薪
記者孫中英/台北報導/聯合報
投資部位近5兆台幣的保險業龍頭國泰人壽,要找投資高手。國泰人壽昨天宣布,推出業界首創的「CIM投資金融家儲備計畫」,鎖定投資操盤長才,國泰並祭出高薪,碩士學位起薪6萬、大學畢業也有5.5萬元,只要表現好、隔年立即加薪10%、年薪隨時破百萬元。

國泰人壽投資長王怡聰說,國壽到去年第3季投資金額已達4.5兆台幣,國泰將百分之百購併美國康利資產,康利管理總資產也超過1000億美元,國泰有傲視業界的投資部位,對有意願從事投資操盤的年輕人來說,是絕佳職涯平台。

王怡聰說,台灣長期低利率,國內投資工具沒有國外多元,保險業自2002年起,投資即「非常國際化」,目前國壽海外投資占比已超過可運用資金55%;但近年國內外市場「波動度」加大,國泰非常需要能掌握國內外市場趨勢的多元投資人才。

國泰人壽資深副總經理林昭廷指出,國泰過去招募投資人才時「未獨立」出來,而是與其他新進人員一樣,只有3.5萬到4萬元起薪,但一來好人才容易被挖,二來若有好的年輕人才,也會以「高薪」為前提,寧願去甄試各金控的「儲備幹部(MA)」,而不來考一般的幹部,也因此,國泰決定今年徵才重點就是找到並培訓「投資金融家」,也代表國泰對「投資高手」的重視。

要想成為國泰的投資「大內高手」,要具備何種「長才」?林昭廷說,最重要的是人格特質,遇到黑天鵝亂飛這些突發事變「不會慌亂」,且投資時「不能人云易云」,跟別人一窩蜂亂投資、保證輸錢,當然最好要能「高度抗壓」。

至於傳統的「名校、知名科系」,林昭廷認為,並不管用,他說,華爾街許多知名操盤手,都是歷史系、而非金融科系畢業,這些念文科的人,反而具有更高度投資敏感性。

王怡聰也說,選拔新人,有一關是1個月的「模擬操盤」,操盤結果「會在其次」,重點會在,應徵者如何透過操作看金融市場,必須找到一個投資合理性。

 
合庫攻以房養老 目標10萬戶
記者陳美君、夏淑賢、吳苡辰/台北/經濟日報
合作金庫銀行去年11月底率先開辦商業版「以房養老」商品,董事長廖燦昌指出,不到兩個月就有13件完成簽約,授信金額高達1.25億元。他指出,合庫「以房養老」的業務目標為10萬戶,歡迎銀行同業一起加入、把「餅」做大,為高齡化社會預做準備。

廖燦昌分析,完成簽約的案件中,有十件位於台北市、新北市,授信金額逾1億元;另外三件分別位於桃園、嘉義與高雄。

18日跟進合庫、推出商業版以房養老商品的土地銀行代理董事長吳當傑昨(19)日表示,土銀開辦第二天,全台各地已湧進逾100件的詢問電話;土銀主管補充說,以房養老商品需要花一些時間了解細節,目前還在努力中。

合庫在去年11月底率先推出「以房養老」商品,概念為「將房產抵押給銀行,轉換成養老金使用」,首次貸款額度最高七成,貸款利率最低2.13%,引發市場熱烈回響。

不只土銀跟進,國銀龍頭台灣銀行也正在進行規劃,多家民營銀行,包括台北富邦銀行、國泰世華銀、永豐銀行也在積極進行評估。

廖燦昌表示,在大台北的八家分行試辦不到兩周,已簽約三件,年齡分別為60、70與90多歲,在大台北試辦結果不錯,合庫在去年12月宣布,在合庫全台分行開辦。

據了解,合庫目前已承作13件以房養老商品,有六筆位於台北市、四筆為新北市,金額分別為1億元與1,800萬元,桃園與嘉義大約300多萬元,高雄授信金額僅60萬元。

廖燦昌說,合庫銀以房養老的業務目標為10萬戶,假設國銀能共同推動,讓以房養老商品達到100萬戶,每戶每月養老金為4萬元,一年下來就是480億元,10年為4,800億元,屆時,促進消費、刺激經濟的效果就會非常顯著。

廖燦昌表示,合庫的商品設計非常人性化,長輩過世之後,要不要處分房產,子女可以自行處分,再將貸款還給銀行,或委託銀行出售房產,若有多餘的錢會退回給客戶;除此之外,客戶也可保留房產,並透過「借新還舊」方式,將過去已經取得的年金轉變成房貸形式、每月還給銀行,子女依舊可保留房地產。

 
中信銀南向 首選菲律賓
記者陳怡慈/台北報導/經濟日報
台灣總統大選後,南向政策料將成為熱潮。中國信託銀行菲律賓子行總經理蔡文雄昨(19)日表示,台灣對大陸貿易依存度快50%了,他感冒、你打噴嚏,從分散風險角度來說,現在正是南向投資的好時候。

東南亞各國當中,越南、印尼、菲律賓都相當被看好,被外界簡稱VIP,蔡文雄認為,從教育程度、會講英文與人口年輕程度來說,菲律賓最具備國際化優勢,為跨國企業南向時首選。

中國信託昨(19)日舉辦菲律賓投資說明會,協助台商發掘新商機,邀請馬尼拉經濟文化辦事處駐台代表白熙禮(Mr. Antonio I. Basilio)、曾任菲律賓五任總統經濟顧問的菲律賓亞洲太平洋大學創辦人畢維嘉(Prof.Bernardo M.Villegas)進行演講。

據了解,政黨輪替後,外界預期「南向政策」將重掀熱潮,昨日與會的經濟部官員私下指出,對於政府政策轉向,已有心理準備,未來會加強收集資料,以因應擘劃藍圖所需。

白熙禮昨天演講投資菲律賓的五個理由時,開門見山就提到,菲國政府支持台灣的南向政策。

白熙禮說,菲律賓鄰近台灣,搭機只需1小時50分鐘。菲律賓是東協市場的門戶,到亞洲各地,三、四小時內皆可抵達。

菲律賓基礎設施完善,有十個國際機場、75個國內機場,興建中的鐵路網即將串連呂宋島南北,另有68個基礎建設經濟區、216 個科技園區、21個農業園區。

 
中華電4G吃到飽 可能不退場
記者黃晶琳/台北報導/經濟日報
4G上網吃到飽是否退場是今年電信業大事,中華電信董事長蔡力行昨(19)日表示,吃到飽完全退場不一定會發生,關鍵是推出讓中華電信有優化營收和獲利的資費,全力面對競爭,絕對不會退讓。

蔡力行認為,吃到飽退場不是零與一的問題,只是資費結構一部分,占整體申辦用戶不到六成,將觀察市場狀況,不一定會取消吃到飽,但會區隔出更多分級付費的方案。遠傳也說,將觀察市場情況再做調整。

中華電信昨天舉行尾牙,以「猴年鼎盛 步步高升」為主軸,今年要鞏固核心業務,包含行動固網、固網寬頻、語音業務、WiFi無線網路、MOD及OTT等;在開拓新興業務方面,包含IoT、企客資安、IDC雲端、新創服務、E-Project。

今年中華電信重點仍是行動上網,用戶數要達640萬戶,希望能提升平均帳單金額。固網寬頻面臨有線電視競爭,但仍要成長。新業務除ICT外,也要切入資安等領域,建立中長期的成長基礎,每年若能成長3%,連續五年就是很好的成長。

去年中華電信非合併營收近2,020億元,每股純益5.52元,蔡力行表示,這是首度非合併營收超過2,000億元,獲利成長10.8%,今年企業化獎金及員工分紅可望較去年增加逾一成。此外,去年盈餘分配率約97.6%,今年與去年相當。法人預估,今年每股現金股利可望超過5.38元。中華電信總經理石木標表示,過去股價比台灣大低;昨天收盤價101.5元、上漲1.5元,超過台灣大的98元。

至於政黨輪替後,許多公股企業高層人士可能會異動,蔡力行說,不會多想,只要可以幫中華電信好好做,讓中華電信好好成長,絕對會全力以赴。

 
宏達電賣旗艦機 要「說故事」
記者鄒秀明/台北報導/聯合報
宏達電去年全台手機銷售突破200萬支,奪下Android陣營第一。宏達電北亞區總經理董俊良昨天表示,今年新機定位會更清楚,將持續鎖定價格帶、性價比優勢,保證年度旗艦機「更有故事性」,且今年智慧機總數不會像去年那麼多。

宏達電去年遭遇亂流,推出多樣機種自亂節奏,慘遭蘋果i6、i6 plus擊潰。董俊良指出,去年全球高階手機都敗在「iPhone現象」,但預料今年市場逐漸回歸理性,面對蘋果將推出iPhone 7,宏達電將以「講故事」來行銷旗艦機,他賣關子說現在不能說太多。

董俊良還說,HTC One A9在去年10月中旬推出,從去年11月台灣單月銷售表現來看, A9是除了iPhone以外銷售表現最好的手機。他說,今年新機營運模式會比照A9操作模式,在價格帶、性價比發揮優勢,並拉長產品周期。

董俊良指出,宏達電今年的品牌策略會有明確定位,例如中階機依舊主打Desire系列,由於1萬元到1.5萬元的市場競爭最激烈,宏達電會持續推出高性價比的產品應戰,與其他品牌競爭。

至於1.5萬元至2萬元價格帶,宏達電去年最高占比高達五成四,與1萬元到5000元的價格帶都居市場領導地位。

還有5000元以下的智慧機市場,過去曾是華碩鎖定的價格帶,宏達電也看到低價市場的占比提升,今年在最低價格帶也不缺席。董俊良透露,今年將首度推出價格在5000元以下的4G入門機種,初期將先試試市場水溫。

外傳宏達電今年將拿下Google Nexus兩款智慧機代工訂單,董俊良表示,不予評論,強調宏達電長期跟Google維持良好關係。

 
曾任蓋茲文膽 康容升微軟大中華副總裁
記者尹慧中/台北報導/聯合報
微軟昨天宣布,新任大中華區副總裁兼市場行銷暨營運總經理由康容升任,消息不讓市場意外。康容曾擔任微軟創辦人比爾蓋茲的執行文膽(Chairmans Executive Speechwriter),頗得蓋茲真傳、在大型演講活動人氣頗高,是微軟管理層一代的新星。

康容今年42歲,父母是台灣人,從小在美國長大,具有哈佛大學東亞研究學士學位,以及史丹佛大學商學院企管碩士學位,在近10萬人中脫穎而出。2007年起擔任蓋茲文膽、能貼身觀察蓋茲的一言一行,鍛鍊邏輯思考力。

康容曾被視為蓋茲的愛將,並在2011年至2012年擔任日本微軟總經理時,取得全球表現最佳分公司,而後於2013年正式加入台灣團隊,今年初則升任微軟大中華區副總裁兼市場行銷暨營運總經理。

康容昨出席活動低調未多談個人升職,僅引述比爾蓋茲40多年前創辦微軟提及的「把運算的好處帶給每個人」和與會者共勉。

康容昨在活動強調,微軟在新的物聯網更不斷傾聽客戶訊息,持續創新。微軟目標讓地球上每個人到組織都能貢獻更多、成就更大,這個精神迄今延續,同時進化為開始為蘋果、Google的跨平台提供服務。

康容去年在TED台灣年會演講,深入淺出說明物聯網發展是讓物品間能「通話」,並定位台灣在物聯網浪潮扮演的角色,以及拋出「唯一限制的是想像力」,引發社群網站的討論熱潮。

康容加入微軟前,曾於時代華納擔任行銷經理,除了讓該年雜誌續訂率高達80%,創下時代華納的紀錄外,也以優越的表現在1999年成功締造22%的廣告營收成長,並讓客訴從50%降低至0.2%。

 
手機指紋辨識 利多來了
記者何佩儒/台北報導/經濟日報
在蘋果iPhone搭載指紋辨識的Touch ID後,非蘋除了高階旗艦機配備指紋辨識,近來已陸續有多款中階機,也支援指紋辨識功能,隨行動支付日漸普及,台積電(2330)、日月光、義隆等手機指紋辨識概念股,後市看俏。

由於高階機種的差異化難度提高,近來非蘋手機廠紛紛將重心放在中階機種,同時隨良率提升及成本降低,也紛紛將高階機種的功能,往下延伸到中階機種。

其中,小米日前發表的紅米Note 3,不僅採金屬機殼,也擁有指紋辨識功能;日前華為在美國消費性電子展(CES)發表的Mate 8,搭載新一代指紋辨識系統;宏達電HTC One A9則是一款2萬元以下的指紋辨識手機。

法人認為,台股中的指紋辨識概念股包括晶圓代工龍頭台積電、封測龍頭日月光,晶片廠神盾與義隆、打入指紋辨識晶片廠新思供應鏈的泰林、微機電廠盛群,以及指紋辨識晶片封裝業者精材等,都可望隨著指紋辨識滲透率提升而受惠。

小米去年底發表紅米Note 3,搭載5.5吋螢幕,金屬機殼加指紋辨識,規格直逼其他非蘋陣營的高階機種,日前推出全網通版本,採取高通650處理器,主相機為1,600萬畫素,售價為人民幣999元(約新台幣5,086元)起(分標準版及高配版)。

已推出多款指紋辨識手機的華為,日前在CES發表Mate 8,華為表示,Mate 8 搭載新一代指紋辨識系統,通過晶片驅動訊號技術,可以直接透過晶片辨識指紋圖像訊息,讓指紋辨識更加精準,並可即時為資料加密,提高其安全性。

Mate 8價格尚未公布,不過以前一代Mate 7售價約1.59萬元,預測Mate 8也將是2萬元以下的指紋辨識手機。

法人認為,除了在智慧手機的滲透率提高,以大陸市場來說,因行動支付發展較為成熟,預料手機搭載指紋辨識的趨勢會更加明顯,也帶動相關業者的出貨。

 
奇力資產今標售 標脫率估80%
記者蔡靜紋/台北報導/經濟日報
台灣金服今(20)日將標售奇力二廠房及機器設備、專利權,合計總底價8.446億元,已有十多組人馬領標,預估標脫機率高達八成。

奇力光電曾是台灣發光二極體(LED)業界的績優生,又有奇美實業及群創光電持股近六成的後盾;2008年、2010年分別向一銀、兆豐銀組成的銀行團辦理聯貸,合計34.8億元,但仍不敵市場變化而歇業,合計兩次聯貸及自貸款,留給銀行團約56億元債務。

奇力光電聲請破產後,資產經法院四拍,但均告失敗,債權銀行委請台灣金服接手標售。

台灣金服已敲定今日標售,依兩個廠房,分為甲、乙兩標及專利標,合計底價8.446億元。

不過,相對於銀行債權,即使全數拍出,銀行團還是有呆帳損失。

此次甲標分為動產、不動產兩標,底價各為2.42億餘元、3,406.5萬元,合計約2.77億元。

乙標分為不動產含辦公設備、機器設備及原物料等兩標,底價各為4.72億元、8,937.5萬元,再加上台、日、美等國專利權標售底價600萬元。

這次標售案有三大亮點;第一個是土地所有權,奇力光電位於台南樹谷科學園區,位於南科路上,緊鄰台南科學園區,地點佳,相較於多數科學園區的廠房不含土地所有權,奇力光電的不動產含土地所有權,可以登記轉移,更能吸引買方。

第二是廠房尚新。標購的買家可以直接使用,若在園區規範內,自行修建即可使用。

第三是機器設備尚可運轉。科技廠的機器設備若未能持續運轉,往往只能報廢,尤其淪入拍賣後,根本無人維修運轉。但奇力光電尚有部分人員留任,可以維持運轉。

台灣金服這次開出的底價完全沿用法院拍賣價,推測是不希望買家還有降價的預期心理,儘速參與投標。

 
統一發票獎額 今年將擴增
記者陳美珍/台北報導/經濟日報
新年開始,統一發票將再增加獎額。財政部指出,2016年統一發票獎金預算達到100億元,紙本發票與電子發票都有增開獎項的空間。為鼓勵消費者索取電子發票,財政部傾向再擴大電子發票專屬獎組數,現有每期5,000組、每組2,000元的專屬獎項有機會再增加。

今年第一期(1-2月)統一發票將在3月25日開出,財政部將在開獎前決定今年統一發票增獎方式。據瞭解,目前規劃增獎仍是以小獎為主,包括紙本發票會以增開六獎(獎金200元)、電子發票則是以增加獎金2,000元的專屬獎項做為優先考量。

財政部認為,消費者索取發票的習慣已經建立,國庫每二個月開獎一次,提供消費者最高1,000萬元,最少200元的中獎機會,亦具有回饋用意,因此自2011年起,統一發票增開中獎機會已是常態,財政部說,每年都增獎的習慣,今年也不會例外。

只是增加獎額的方式,過去比較著重在紙本發票,基於鼓勵民眾多多索取無紙本的電子發票,未來增獎方式傾向以電子發票為主。

目前獎金2,000元的電子發票專屬獎每期共開出5,000組,依法上限可以達到8,000組,財政部認為,如果獎金有餘裕,不排除大幅拉高電子發票的專屬獎項。

財政部表示,今年統一發票獎金預算連同發獎手續費已突破百億元,獎金增加會提高增獎的空間。

不過由於電子發票成長快,發票兌領獎成長率上升,連帶也拉高獎金支出水位,以紙本發票六獎獎金200元為例,每期若增開一組六獎獎號,國庫原本應增加支付的獎金是1.56億元,但以去年為例,實際增付獎金達到1.64億元,增獎支出上升,也會影響今年可以增開的獎項空間。

去年,紙本發票除常態性開出三組六獎小獎號碼外,也再期期增開三組六獎獎號,財政部表示,今年六獎開獎組數仍會維持常態開出三組,但是否比照去年再增開三組200元六獎獎號,就必須精算獎金的分配情況後才能決定。

 
在陸所得 須在台合併申報
記者郭珈爾/台北報導/經濟日報
在大陸地區工作的所得是否需要申報所得稅?台北國稅局表示,在大陸地區提供勞務的報酬應併同台灣地區來源所得課徵綜合所得稅,但如果民眾在大陸地區有已繳納的稅額,可以將其從應納稅額中扣抵。

舉例來說,納稅義務人甲君任職於我國境內以外的公司,又為境外香港商在大陸地區提供勞務。但甲君在申報綜合所得稅時,卻未列報取自香港公司的所得。

雖然甲君主張取自香港公司的薪資所得並非中華民國來源所得,但是該筆報酬來自甲君在中國大陸實際提供的勞務,屬於中國大陸地區來源所得,必須和台灣地區的來源所得合併繳納所得稅。

國稅局解釋,不論是受聘於我國公司或第三地公司,只要提供勞務的地區在中國大陸,該筆勞務報酬就應該併同台灣地區來源所得繳稅。

根據台灣地區與大陸地區人民關係條例,台灣地區的人民或法人團體若有大陸地區的來源所得,和台灣地區的來源所得相同,都要繳納台灣這方的所得稅。

但如果在大陸地區已有繳稅,該筆稅額可以從所得稅的應納稅額中扣抵。

此外,該條例也規定申報大陸地區來源所得及已納稅額之扣抵數額,不得超過因加計其大陸地區來源所得,而依台灣地區適用稅率計算增加之應納稅額。

簡而言之,扣抵稅額的上限,是因加計大陸地區來源所得後增加之稅額。

民眾如果有大陸地區的來源所得,需要扣抵稅額,應該附上該筆所得於大陸地區完納所得稅額的證明,證明內容應詳細載明姓名、地址、全年所得額、應納稅額和稅款繳納日期等項目。

 
林之晨:3個矽谷管理新觀念
在AppWorks,我們每年都會組織一次矽谷參訪團,一起去灣區拜訪Google、Facebook…等世界頂尖網路公司,與他們的高管交流,學習這些一流企業的管理思維與方法。本次就與大家分享這次學到的3個2016重要的管理新觀念。

年前大掃除錯誤姿勢 身體發警訊
年終大掃除,許多人往往濃縮打掃時間,短時間內將需要耗時許久的清潔工作一次完成,如此反覆且長時間使用某個動作,讓許多民眾的肌肉過度負荷,造成這裡酸、那裡痛的窘狀,這就稱之為「清掃症候群」。
 
本電子報著作權均屬「聯合線上公司」或授權「聯合線上公司」使用之合法權利人所有,
禁止未經授權轉載或節錄。若對電子報內容有任何疑問或要求轉載授權,請【
聯絡我們】。
  免費電子報 | 著作權聲明 | 隱私權聲明 | 聯絡我們
udnfamily : news | video | money | stars | health | reading | mobile | data | NBA TAIWAN | blog | shopping

沒有留言 :

張貼留言